La vie en entreprise n'est plus un long fleuve tranquille. Nous avons pu percevoir ces dernières décennies une évolution effrénée des manières de travailler. En seulement une centaine d'années nous avons vu passer le travail dit "à la chaine", puis la naissance de la bureaucratie, les oppositions sociales, l'arrivée des congés payés et plus récemment l'entreprise dite 'libérée"... Vous vous doutez bien qu'avec tous ces changements, s'adapter n'est pas toujours évident. C'est pourtant la clef.

Alors comment être à la page tout en proposant des conditions de travail dignes de ce nom avec des équipes épanouies ?